文_罗文姬 韩璐

　　“‘红包’是来自监狱的请柬”“吃一点，拿一点，最终毁在这一点”……一张张廉洁寄语卡片挂上树梢，一个个鲜红的手印按在绿叶上。4月25日，甘肃白银供电公司“‘印’你而来‘树’写廉洁”主题活动现场吸引了众多员工。

　　种树种根，种廉种心。近年来，国网甘肃省电力公司党委把加强新时代廉洁文化建设纳入党风廉政和反腐败工作，统一进行规划和建设，着力培育特色廉洁文化。 

　　有营养、易吸收

　　如何借助文化的引领力、塑造力、感召力，实现廉政风险管控在线在网，驰而不息？

　　国网甘肃电力党委的共识是：传承“有营养”，建设“对胃口”“易吸收”的廉洁文化，切实提升企业党风廉政建设工作的力度和厚度。

　　甘肃地处古丝绸之路，既有丰富的文化瑰宝，也深受“红色革命文化”滋养。国网甘肃电力一方面深挖丝路文化博采众长、交流互鉴的文化符号，另一方面传承红色革命文化自强不屈、奋斗奉献的文化底色，着力加强新时代廉洁文化建设，打造特色“丝路红廉”文化，让廉洁的意识深植干部员工思想深处，促进企业高质量发展。

　　“打造有特色、能穿透、管长远的廉洁文化，辐射带动一方，以央企‘国之大者’的担当为新时代廉洁文化建设添砖加瓦。”国网甘肃电力董事长、党委书记叶军对廉洁文化建设提出明确要求。

　　国网甘肃电力党委按照“资源赋能、文化赋能、辐射带动”的思路，打造主题鲜明的廉洁文化基地，依托南梁革命纪念馆、会宁会师纪念馆、高台西路军纪念馆建成“红廉”教育基地，带动各单位廉洁文化阵地建设。刘家峡水电厂获批全国爱国主义教育基地，挂牌电力党校党建教育实践中心。

　　国网甘肃电力按照“互通互联、交流互鉴、融合塑优”的路径，着力充实和丰富“丝路红廉”文化内容。该公司编辑《革命先烈故事》《案例池》《口袋书》《红廉图集》，编创红廉课、红廉画报、红廉动漫，组织红廉征文、演讲，形成文化池。各单位通过剪纸送“廉”、书签传“廉”、画报述“廉”、视频享“廉”，潜移默化涤风励德、润物无声，实现廉洁文化深传播。 

　　润心田、触灵魂

　　“新员工一入职就到刘家峡全国爱国主义教育基地和国家电网公司卓越之路文化展厅参观学习，接受爱国爱党爱企教育，上了廉洁从业第一课，收获很大。”国网甘肃电科院青年员工狄磊说。

　　“廉洁文化教育给年轻人扣好从业后干事干净的第一粒扣子，让他们的成长和发展走得更高更远。”国网甘肃电科院党委书记、副院长孙柏林说。

　　不仅要“扣扣子”，还要时时“紧螺丝”。国网甘肃电力要求党员干部看革命影视剧、读革命文学作品、讲廉洁故事，传承半条被子、一根灯芯、背着金条乞讨等廉洁火种，做廉洁文化的倡导者、实践者、示范者、传播者。各级纪检部门常态化对干部员工开展约谈和警示。一季度，省、市、县公司对新提任干部、新入党党员、新入司员工做到“一次廉政谈话、一次廉政考试、一份廉洁寄语、一套廉洁书籍”，覆盖189人次。

　　国网甘肃电力廉洁文化借力数字技术，坚持数字化建设党建教育实践矩阵和红廉教育基地，多维度应用红廉VR展厅、远程直播等“大云物移智”等手段，加强党员“浸入式、体验式”教育。疫情期间，各单位通过线上技术开展“瞻仰一次旧址、参观一次展览、重温一段入党誓词、诵读一段党章、观看一场专题片、参加一场学习”活动，教育干部员工知敬畏、存戒惧、守底线。 

　　治未病、强队伍

　　思想熏陶、精神洗礼、意志淬炼—文化的影响是巨大的，廉洁文化贵在“治未病”。国网甘肃电力对准县公司“小微权力”行使，聚焦量价费损、业扩报装、客户服务、安全用电、废旧物资、三指定业务廉政风险防控，制订“不可为”37条；针对供电所负责人和一线班组长，梳理责任、权力和风险清单100余项，编发“六不碰”和“七不能”口袋书。“党建+正风肃纪反腐”、“五清单”和廉政风险“四防控”渗透全业务、覆盖全岗位。

　　甘南供电公司培育“雪廉花”廉洁文化，开展‘革命廉洁文化课堂进站所’、“雪廉文化”线上课堂，让“雪廉花”入脑入心，带动基层供电所自觉规范“小微权力”。同时，该公司聚焦主业主责，制作《基层供电所廉政风险防范口袋书》，建设“雪廉花清廉站所”，24家供电所全覆盖聘请廉政监督员，供电服务水平和客户满意度明显提升。一支支作风廉洁、办事高效的供电队伍活跃在为民办实事第一线。

　　廉洁文化建设促进了供电服务水平稳步提升。国网甘肃电力高效率办电、高品质服务、高质量供电，全力优化营商环境。一季度，该公司客户服务满意率达99.82%。

　　文化的力量是无穷的。国网甘肃电力“丝路红廉”文化激励党员干部建功新时代，企业改革发展持续向好。2021年以来，该公司落实“学党史、悟思想，办实事、开新局”要求，开展优质服务惠民生等4个专项行动，全年为民办实事1100余项，减少终端客户电费支出1.33亿元，节约小微企业办电成本10.64亿元，高、低电压客户办电环节分别减至4个和2个。