文_刘亚洲 牛理达

　　全力推动新型电力系统、能源互联网和雄安新区“近零碳”三个示范区建设，28项35千伏及以上电网工程按期开工，深入打造新一代集控站设备监控系统、新一代调度技术支持系统、新一代配电自动化系统……从“一张白纸”着墨，落笔精雕细琢、运笔精谨细腻，河北雄安新区供电公司认真践行新发展理念，在未来之城绘就了一幅高质量发展的美丽画卷。

　　无变革不突破，无创新不雄安。雄安新区供电公司深入贯彻落实国企改革三年行动部署，坚持雄安引领，聚力变革创新，全面发力、多点突破，以冲锋在前的姿态跑出了高质量发展加速度。 

　　以世界眼光 打造服务雄安的电网标杆

　　起笔，世界眼光；落笔，时代标杆。

　　在“努力创造新时代高质量发展的标杆”的雄安新区，同样有一个完成许多“从无到有”工作，取得大量“从零到一”突破的标杆企业—2021年年底，雄安新区供电公司成功入选国家电网有限公司管理提升标杆企业。

　　打造战略落地的雄安示范。雄安新区供电公司编制《中国特色国际领先能源互联网雄安新区示范区规划》和《雄安新区新型电力系统建设实施方案》，分步构建“站园片村”四级示范；剧村“1+5+X”城市智慧能源融合站创新覆土空间复合利用模式，建成全国首座集能源设施、生态景观、社区服务、碳排管理等于一体的融合站，探索了落实新发展理念的能源电力解决方案；“淀中翡翠”王家寨绿色智能微网实现本地清洁能源消纳和电能占终端能源消费比重两个100%，打造了乡村级新型电力系统的先行示范。

　　打造助力“双碳”的雄安样板。雄安新区供电公司参与编制《河北雄安新区碳达峰实施方案》，制订服务雄安“近零碳示范区”16项举措，建成国内首个碳管理服务中心和河北省首个“双碳”监测平台，实现63个主要行业碳排、碳汇实时在线监测；参与组建雄安绿色低碳服务中心（筹），协助推进组建中国雄安绿色交易所，完成新区首笔国际绿证交易和首笔绿电交易，填补了新区绿色能源交易领域的空白；打造七大“电碳+”数字化产品，构建电力绿色积分体系，探索绿色积分与公共服务挂钩机制，引导客户形成低碳用能习惯。

　　针对新区千亿投资、百余项目大规模建设的实际，雄安新区供电公司持续优化电力营商环境，组建“获得电力马上办”办公室，创新5个方面15项服务举措，为疏解企业、参建单位、重点项目提供全周期“保姆式”服务，确保了“工地建设到哪里，电力保障就服务到哪里”。该办公室获评河北省优化营商环境推动高质量发展先进集体。 

　　以创新之姿 增强企业发展的硬实力

　　无创新不雄安。

　　国企改革三年行动实施以来，雄安新区供电公司始终把科技创新作为头号任务，加快提升企业自主创新能力，全方位推动转型升级创新发展，助力雄安新区建设贯彻落实新发展理念的创新发展示范区。

　　成立5年来，雄安新区供电公司累计完成科技研发投入7733.5万元，取得专利授权18项，获得省部级及以上科技奖励5项。该公司建成全国首个电力北斗全域应用示范区；“AI财务蜂眼”斩获国资委央企熠星大赛一等奖；高铁站片区绿电示范项目入选生态环境部绿色低碳典型案例；雄安电力调度生产运维中心入选河北省建设科技示范工程。深入推进数字转型，赋能绿色智慧新城建设。2021年4月，国内首个基于新一代设备监控系统和数字孪生技术的变电集控站—容东集控站在雄安新区建成。

　　“应用数字孪生技术后，容东集控站对已经接入的剧村变电站进行元件级三维精细化建模。这让我们有了‘千里眼’，状态感知、缺陷发现、设备管控和主动预警能力都大大增强了。”雄安新区供电公司变电运维专责张继超说。以打造“数字雄电”为目标，雄安新区供电公司研发应用变电站、开关站、综合管廊电力舱数字孪生平台，加快打造涵盖“站、线、变、户”全要素的数字孪生示范体系。该公司还开发了城市智慧能源管控系统（CIEMS）、雄安电网数字化工程管理平台（EIM）、营配融合平台（DIM）、主动服务平台（SAM）等数字产品，以数字化赋能电力业务提档升级。 

　　以改革之力 探索企业发展的新路径

　　无变革不突破。

　　雄安新区供电公司聚焦国际一流企业创建，着力打造“平台型布局、全要素发力、集群式发展”的雄安特色能源互联网企业新形态，以“质量、效率、动力”三大变革为主线，系统性创新体制机制，从“资产全寿命、电网运营、能源服务”等逻辑脉络重构业务板块，打穿业务“流程墙”，实现机构“扁平化”、人员“轻量化”，直接用工体量较常规企业压降70%以上，未来人均效能等指标达到国际一流水平。

　　积极搭建合作平台，拓展能源产业链价值链。雄安新区供电公司发挥能源电力产业枢纽平台作用，创新构建“平台+合作”生态圈，凝聚起国家电网公司各单位、科研院校、驻雄企业、其他单位“四大资源环”，带动产业链上下游协同发展，形成政企联动、产学研用合作共赢的发展生态，催生综合能源、多站融合、能源托管、数据增值等新兴产业。

　　国企改革三年行动实施以来，雄安新区供电公司始终坚持“两个一以贯之”，把党的领导有机融入公司治理各环节，打造党建引领“新模式”，创新“平台+合作”党建模式，实现“政企，企企、村企、企内”党建共建全覆盖，以党建共建带动廉洁共建、文化共建。临时党支部和党员突击队在征拆迁改、疫情防控、迎峰度夏等急难险重任务中带头攻坚，共产党员服务队围绕群众回迁、安全用电等常态开展暖心志愿服务，让党旗始终飘扬在服务新区建设一线。